Eu queria que alguém do “Governo Cidadão” tentasse explicar o porquê da diferença salarial entre os servidores concursados e os contratados. Novamente em janeiro, os funcionários públicos contratados pela Prefeitura de Parauapebas tiveram o adicional por insalubridade diminuído nos seus contracheques. Não houve a isonomia, visto que os funcionários concursados receberem esse benefício. Alguém da PMP seria capaz de explicar as razões para tal atitude, sabendo que o adicional por insalubridade é direito adquirido por Lei?
Será que o médico-cirurgião contratado, tem menor risco de contrair uma doença no exercício do seu trabalho que o medico-cirurgião concursado?